PROGRAMM 2025
Der Anlass findet in drei Teilen statt. Das Impuls-Atelier ist optional und kann nach Wunsch gebucht werden. Wir bieten hier 5 Sessions an, welche in Kleingruppen stattfinden werden. Die Platzzahl hier ist beschränkt.
Check-In Zeiten:
15.15 - 15.50 Uhr für die Impuls-Ateliers / 16.45 - 17.30 Uhr für die Inspirations-Arena
16.00 Uhr – 17.00 Uhr
Impuls-Ateliers
Workshops und Fachreferate in Kleingruppen: Sie bringen sich aktiv ein und vertiefen ein Thema. (Optional)
17.30 Uhr – 19.00 Uhr
Inspirations-Arena
Impuls- und Keynotereferate, Interviews: Sie lehnen sich zurück und lassen sich inspirieren.
19.00 Uhr – 21.00 Uhr
Networking-Apéro
Gemeinsam geniessen wir Getränke und kleine Häppchen und führen dazu gute Gespräche.
Inspirations-Arena
Die Inspirations-Arena ist das Kernstück der Veranstaltung und findet in der Arena statt. Hier können Sie entspannt zurücklehnen und sich inspirieren lassen von unseren Redner:innen.
Zum Thema Zuversicht haben wir Persönlichkeiten eingeladen, welche sowohl HR- wie auch Wirtschaftsthemen aufgreifen.
Wie bleibt man zuversichtlich, wenn Stellen unbesetzt bleiben und die Nachfrage steigt? Was hat Vertrauen mit Zuversicht zu tun? Wie hat sich der Wachstumspfad in den letzten Jahren entwickelt und wie positioniert sich TWINT als Arbeitgeberin? Wie wird aus einem Künstler ein Unternehmer?
Diese und viele weitere Fragen werden wir mit unserer Moderatorin Sonja Hasler thematisieren.
- Referent:innen 2025
Sie ist Mitinhaberin und GL-Mitglied der Hauenstein Gruppe «Immobilien, Hotellerie & Gastronomie, Gesundheitswesen, Coaching» mit rund 600 Mitarbeitenden an 8 Standorten. Ihr Fokus ist die strategische Leitung und Vermarktung der Hauenstein Hotels und die Unternehmens- und Personalentwicklung der gesamten Gruppe.
Die Kauffrau, Dipl. Hôtelière-Restauratrice HF, Betriebsökonomin FH und betrieblichen Mentorin mit eidg. FA ist sowohl operativ wie auch strategisch tätig.
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Als Enabler und Botschafterin für die Zukunft der Arbeitswelt begleitet sie evidenzbasiert Unternehmen bei Transformationsprozessen. An der BFH und im Institut für New Work gestaltet sie aktiv den Diskurs über die Arbeitswelt von morgen.
Mit ihrem interdisziplinären Hintergrund als Wirtschaftsjuristin, Literaturwissenschaftlerin und ihrer Coaching-Expertise unterstützt sie Organisationen dabei, neue Wege für nachhaltigen Erfolg und eine gesunde Mitarbeiterschaft in einer sich wandelnden Arbeitsumgebung zu finden.
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TWINT wurde im September 2016 als Bezahl-App der Schweiz gegründet und hat in den vergangenen Jahren stetig an Beliebtheit gewonnen. Die Offenheit für alle Schweizer Banken, die immer grösser werdende Akzeptanz in Geschäften und Online-Shops sowie eine ganze Reihe an nützlichen Funktionen haben die TWINT App zur treuen Alltagsbegleiterin für viele Menschen gemacht. Mittlerweile zählt TWINT über 5 Millionen Nutzerinnen und Nutzer und ist eine der beliebtesten Marken der Schweiz.
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Gustav, mit bürgerlichem Namen Pascal Vonlanthen, ist Musiker aus Leidenschaft. Bekannt wurde er mit seiner Teilnahme bei der SRF-Show "Kampf der Chöre".
Wie wurde nun in den letzten Jahren aus dem Künstler «Gustav» der Unternehmer Pascal Vonlanthen? Der Kulturmensch und Macher, der Ideen mit hoher Intensität und Durchhaltewille verfolgt, ist diesen Weg erfolgreich gegangen und teilt mit uns seine Erlebnisse.
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Bereits zum 3. Mal dürfen wir Sonja Hasler am Berner Wirtschafts- und HR-Forum als Moderatorin begrüssen. Sie wird uns von 17.30 Uhr bis 19.00 Uhr kompetent und mit der nötigen Prise Humor durch das Programm begleiten.
Mehr erfahrenImpuls-Ateliers
Wer gerne ein Thema vertiefen und sich in kleineren Gruppen austauschen möchte, ist beim Impuls-Atelier genau richtig. Dank unseren Goldpartnern können wir Ihnen ein reichhaltiges Parallelprogramm anbieten.
Die Teilnahme an einem Impuls-Atelier ist optional. Sie entscheiden sich bei der Anmeldung ob und an welcher Session Sie teilnehmen möchten. Alle 5 Impuls-Ateliers finden Parallel statt.
Referentin: Cordelia Hagi
Foto: Remo Andreoli
Inhalt:
Willkommen in der neuen Arbeitswelt. Arbeitsweisen optimieren mit den Neuro-Tools für einfacheres, besseres und produktiveres Arbeiten! Erlebe wie man mit Brain2Business™ Menschen bewegt und die Gehirngesundheit fördert. Erfahre mehr...
Dauer: 60 Minuten
Ort: Foyer
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Sie nehmen hier an 2 Fachreferaten teil und haben die Möglichkeit im Anschluss Fragen zu stellen.
Fachreferat 1
Teilzeitarbeit: Welche rechtlichen Hürden gilt es zu beachten?
Referent: RA Timothy Morley
Inhalt: Teilzeitarbeit erfreut sich bei den Mitarbeitenden einer immer grösseren Beliebtheit. Folglich sehen sich Arbeitgebende ständig mit neuen Fragen konfrontiert. Wie muss die Sollarbeitszeit berechnet werden? Wie ist vorzugehen, wenn ein Mitarbeitender mehrere Teilzeitstellen innehat? Was sind die Folgen, wenn ein Mitarbeitender arbeitsunfähig wird?
Fachreferat 2
Beförderungsdiskriminierung und wie sie vermieden werden kann?
Referent: RA William Blatter
Inhalt: Die Klagen von Mitarbeitenden gegen Arbeitgebende aufgrund Diskriminierung häufen sich rasant. In einem neuen Entscheid wurde festgehalten, dass auch eine (Nicht-)Beförderung diskriminierend sein kann. Solche Klagen haben für Arbeitgebende verheerende Folgen. Wann liegt eine Beförderungsdiskriminierung vor und wie können sich Arbeitgebende davor schützen?
Dauer: 40 Minuten Referate, 20 Minuten Fragen
Ort: Panorama 1
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Workshop Sanierungsrecht
Krisenmanagement: Rechtliche Herausforderungen bei Unternehmen in finanzieller Schieflage meistern
Referenten: RA Dr. iur. Benjamin Domenig und RA Lukas Breu
Inhalt: Die Zahl der Konkurse in der Schweiz lag im Jahr 2024 auf einem Rekordhoch. Dem Verwaltungsrat droht die persönliche Haftung, wenn er sich den rechtlichen Verpflichtungen nicht bewusst ist. In diesem Vortrag analysieren die Referenten die häufigsten rechtlichen Stolperfallen für die Unternehmensleitung in Krisensituationen.
Zudem zeigen RA Dr. iur. Benjamin Domenig und RA Lukas Breu am 27. Januar 2025 anhand praktischer Beispiele, wie eine rechtlich fundierte Herangehensweise dazu beiträgt, das Unternehmen sicher aus der Krise oder geordnet in den Konkurs zu steuern.
Dauer: 40 Minuten Beiträge, 20 Minuten Fragen
Ort: Panorama 2-3
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Leiterin Workshop: Solveig Rüegg
Um den Auswirkungen von ständigem Stress entgegenzuwirken, gibt es verschiedene Entspannungsverfahren. In diesem Workshop lernst du die Progressive Muskelentspannung kennen und erhältst so Einblick in ein medizinisches Entspannungsverfahren mit hoher wissenschaftlicher Evidenz und verblüffender Einfachheit. Mit der Progressiven Muskelentspannung werden willentlich einzelne Muskelgruppen angespannt und wieder entspannt. So erlangt die übende Person schrittweise eine tiefe Entspannung im ganzen Körper und kann der Stressreaktion ganz einfach entgegenwirken
Dauer: 60 Minuten
Ort: Panorama 2
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Hier packen Sie mit an. Dieser Programmteil findet interaktiv in Workshopform statt.
Inhalt: Was gibt Ihnen bei Transformationsunterfangen als Mensch, Team oder Unternehmen enorm viel Zuversicht? Der Fokus und die Vernetzung Ihrer Stärken! Das ist rascher gesagt als getan. Kennen Sie Ihre Stärken und wissen Sie, wie Sie diese gezielt einsetzen können? Im Transformationslabor erleben Sie neue Arbeitsmethoden, kommen gemeinsam ins «Tun» und nutzen die Schwarmintelligenz.
Referierende: Andrea Hofmann und Pascal Helfer
Dauer: 60 Minuten
Ort: Szenario
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RÜCKBLICKE
Um einen Eindruck der Veranstaltung zu erhalten, stellen wir Ihnen die Fotogalerie 2024 sowie einen Videorückblick vom Anlass 2023 zur Verfügung.
Fotos: Patric Spahni
Archiv
Diesen Anlass gibt es seit 1996
1996 fand das 1. Meichle Forum statt. Mit viel Leidenschaft und Herzblut haben Ursula und Rolf Meichle über viele Jahre einen nachhaltigen Event mit spannenden Themen organisiert. 2011 übernahm die WKS KV Bildung den Anlass und ist seit 2012 für die Duchrführung verantwortlich.
DURCHFÜHRUNGSPARTNER
MEDIENPARTNER
GOLDPARTNER
SILBERPARTNER
NETZWERKPARTNER
